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为扩大市场，安阳北关区高级育婴师培训中心引入信息化技术依托互联网科技快速发展，打造新时期的“雪绒花”品牌。雪绒花下辖23家分、子公司，其中3所培训学校，12家月子会所，80余处加盟商门店。安阳北关区高级育婴师培训中心以郑州为中心，逐步将“雪绒花”品牌覆盖整个河南，以自身发展优势带动整个河南地区家政行业向专业、规范、统一、数字化快速发展。同时，雪绒花将阜外市场扩大至西安、成都、内蒙古、重庆、湖北、新疆等地区，发展势头日趋强劲。

安阳北关区高级育婴师培训中心分布安阳市文峰区,北关区,殷都区,龙安区,林州市,安阳县,汤阴县,滑县,内黄县等地,是安阳市极具影响力的高级育婴师培训机构。

育婴师的培训内容有哪些？

一、 育婴师需要以下基础知识：1、0—3岁婴儿解剖及生理发育特点：呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿系统、内分泌系统、运动系统、神经系统、感觉系统。2、0—3岁婴儿心理发展特点：感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情感、意志力、气质特征、言语能力。3、0—肆码3岁婴儿营养：热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。4、0—3岁婴儿教育：教育意义、教育特点与内容、教育原则与方法。5、相关法律、法规知识：宪法的相关知识、母婴保健法的相关知识、未成年人保护法的相关知识、儿童权利公约的相关知识、中国儿童发友雹粗展纲要（2001--2010年）的相关知识、食品卫生法的相关知识、劳动法的相关知识。育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教，包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学好镇等。

二、 育婴师需要以下基础知识：1、0—3岁婴儿解剖及生理发育特点：呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿扰庆系统、内分泌系统、姿尘运动系统、神经系统、感觉系统。2、0—3岁婴儿心理发展特点：感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情感、意志力、气质特征、言语能力。3、0—3岁婴儿营养：热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。高级育婴师：（1）取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业高级育婴师缓册握正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。（2）取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作6年以上。（3）取得高级技工学校或经劳动保障厅行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书。（4）取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业，连续从事本职业工作2年以上。以上内容参考：百度百科-育婴师

三、 育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。颂亩主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。 0-3岁是人一生中身体和大脑发育最迅速的时期，每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康，所以育婴师这个职业应运而生。劳动和社会保障部适时推出育婴师（员）国家职业标准。在这样一个社会需求的大背景环境下，为了尽快提高从业人员素质，理顺中国早期教育市场，使婴幼儿父母真正了解早期教育的重要意义，劳动和社会保障部于2002年7月开始组织国内婴幼儿卫生保健、野蚂森营养、教育、心理专家，制定了《育婴员国家职业标准》（以下简称标准），编写了《育婴员国家职业资格培训教程》，于2003年2月正式颁布。提出了科学育婴的理念和知识体系以及训练方法，突出了科学性、实用性和可操作性。并从育婴职业的活动范围、工作内容、知识水平和技能要求等方面提出了"标准化"的要求，首次将从事0-3岁婴儿护理和教育的人员作为一种社会职业来认定，为了保证婴幼儿的健康成长，全面推出国家育婴师（员）职业就业准入制度。形成了科学、规范的育婴职业资格培训鉴定认证体系。育婴教育是适应中国社会发展和需求应运而生的新兴职业，劳动和社会保障部根据社会发展需要，适时地制定育婴师《国家职业标准》、《培训教程》、《考试题库》到教学方法、课件平台、考试鉴定采用国家统一标准，并形成规范的培训鉴定认证体系、做到统一标准、统一培训、统一考试、统一质量。通过系统的专业培训，可以使准备就业、择业的人员获得国家职业资格证书；使已经在职人员充实知识、提高技能和综合素质，在日益规范、竞争、有序的劳动力市场中实现个人价值，实现育婴职业社会化、服务职业化，促进中国早期教育市场的发展。育婴师育婴员国家职业标准中华人民共和国劳动和社会保障部制定。根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，为了进一步完善国家职业标准体系，为职业教育培训提供科学、规范的依据，劳动和社会保障部组织有关专家，制定了《育婴员国家职业标准》（以下简称《标准》）。一、该《标准》以客观反映现阶段本职业的水平和对从业人员的要求为目标，在充分考虑经济发展、科技进步和产业结构变化对本职业影响的基础上，对职业的活动范围、工作内容、技能要求和知识水平都作了明确规定。二、该《标准》的制定，遵循了有关技术规程的要求，既保证了《标准》体例的规范化，又体现了以职业活动为导向、以职业技能为核心的特点，符合培训、鉴定和就业工作的需要。三、该《标准》依据有关规定将该职业分为育婴员、育婴师和高级育婴师三个等级：每物灶个等级均包括职业概况、基本要求、工作要求和比重表四个方面的内容。

四、 育婴师主要培训以下内容：1、国内外早期教育理念和发展趋势 ；2、育婴师职业道德与规范 ；3、婴儿生理发育和心理发育特点 ；4、养育婴儿饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生等生活照料方面的知识与技能 ；5、婴儿生长监测、预防接种、常见bing护理、虚饥好预防铅中毒、意外伤肢返害的预防与处理等日常生活保健与护理的内容 ；6、婴儿大动作、精细动作、语言能力、认知能力、生活自理能力、社会交往、情绪行为能差铅力、婴儿发展评价、个别化教学等教育方面的内容。育婴师主要培训内容可以详细咨询一下佩琦妈妈全能母婴精护中心。

五、 育婴师资格证书是中华人民共和国人力资源和社会保障部颁发的，如如游有3个等级。育婴师划分为3个等级，即育婴师（国家职业资格渣销五级）、育婴师（国家职业资格四级）、高级育婴师（国家职业资格三级）育婴师掌握的是0-3岁婴幼儿教育、生理、心理、营养、日常保健与护理等方面的专业知识。教育活动有教育者、被橡侍教育者婴幼儿和家长。育婴师与家长的沟通甚至要多于与孩子的沟通。这就对育婴师提出了更高的要求。

月嫂和育婴师的区别？

一、一、服务对象的区别 月嫂：为产褥期妈妈和新生儿提供照护的家庭服务人员 产褥期妈妈：产后6周之内的产妇 新生儿期：自出生后脐带结扎起至生后28天止 育婴师：主要从事0～3岁婴幼儿照料、护理和教育的人员，在服务过程中一般是3个月以上的婴幼儿。 程琢教育总结：月嫂的服务对象主要是产褥期妈妈和新生儿；育婴师服务对象主要是0~3岁的婴幼儿。 二、技能要求的区别月嫂：掌握基本的新生儿照护，产褥期妈妈照护等方面的技能，沿袭了部分传统习惯。育婴师：掌握婴幼儿的养、护、教，包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等等三、具体工作职责区别育婴师具体工作职责：1.生活照料：主要有饮食睡眠、卫浴锻炼、营养配餐、辅食添加、衣服玩具清洁等；2.日常卫生与护理：生长监测、预防接种、常见疾病护理、预防铅或其他金属中毒、预防意外伤害；3.早教启蒙：语言表达、认形识字、音乐智能、动作训练、游戏玩耍等；4.日常保健：抚触按摩、体格训练、幼儿体操等；5.学前教育：游戏陪伴、儿歌舞蹈、英语教育、发展测评、社会行为及人格培养、实施个别化教学计划；6.生长测评：育婴师首先对宝宝生长发育的测评，根据测评结果，制定宝宝全方位的日计划、周计划、月计划，并进行实施，在实施过程中，随宝宝生长发育的情况，调整计划，再进行实施，使宝宝一天天健康快乐成长。月嫂具体工作职责：一、新生儿护理：1.科学、合理健康喂养婴儿，保证婴儿健康的营养需要;安抚哭闹婴儿，呵护入眠。2.定期为婴儿洗澡、按摩、抚触，促进婴儿健康发育。3.及时为婴儿换洗衣物、尿片;对尿布、毛巾、奶瓶等婴儿生活用品进行清洗、消毒。4.晚上为婴儿喂食、更换尿布、抱睡等;做好婴儿脐部护理，臀部护理，保持干爽，防止感染。5.对婴儿溢奶，呛咳进行指导处理。6.每日对婴儿食欲、食量、啼哭、体温、口腔、鹅口疮、黄疸、脐部、尿布疹、臀红、大小便、腹泻、便秘等状况进行观察记录并处理。7.对新生儿病理性疾病的观察，情况严重者建议及时就医，确保婴儿安全，进行意外伤害防范;如发现异常应及时提醒甲方并采取安全准确的护理建议及措施。二、产妇护理：1.协助指导产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护，防止细菌感染。2.科学、合理安排并制做产妇月子餐，按照产妇的需求，平均每天5-6餐，平衡营养，促进产妇产后康复及乳汁分泌。3.打扫产妇房间卫生，保持室内空气清新，确保良好的卫生环境。4.随时对产妇的身体恢复状况进行观察、指导产妇坐月子期间各种应注意事项，避免产妇落下月子病。5.指导产妇进行母乳喂养、按需哺乳，科学喂养。6.恶露观察，指导产妇了解恶露变化、防备产褥疾病。7.尊重雇主的意愿对BB同产妇进行护理;(月嫂提出专业方式，同雇主家人商量)。8.指导产妇在身体恢复良好的情况下，学习各种护理BB的技能。9.在护理好产妇和BB的同时，协助雇主家人进行一些力所能及的洗衣、煮饭、打扫卫生等日常简单家务。四、证书区别育婴师职业资格证书：由劳动和社会保障部中国就业培训技术指导中心颁发，该证书作为育婴师上岗从业的资格证明，还可以作为相应职业技能鉴定的证明，目前一般月嫂的职业资格证是育婴师职业资格证书。月嫂证：由江苏省家政协会颁发，主要针对月嫂职业规范颁发的证书，省内通用，课程内容主要弥补育婴师课程中关于产妇内容的空缺。为什么从事月嫂职业要考双证：目前国家育婴师职业资格培训考纲内容关于产妇的内容很少，如果需要从事月嫂职业，单单学习育婴师课程是远远不够的。另一方面，育婴师又是月嫂职业资格证书、月嫂的上岗证、国家唯一认可的母婴行业的职业资格证书。所以从事月嫂行业这两张证书缺一不可。

二、区别在于服务对象不同、服务重点不同、技能要求不同、指导功能不同、薪酬待遇不同五个方面。服务对象不同：月嫂为产褥期妈妈和新生儿提供照护的家庭服务人员；育婴师主要从事0至3岁婴幼儿照料、护理和教育的人员，在服务过程中一般是3个月以上的婴幼儿。

杭州育婴师培训哪里最正规

杭州育婴师培训比较正规的有杭州优贝姆母婴技能培训、杭州悦芽母婴护理培训嫌笑扰、杭州家嘉母婴等。1、杭州优贝姆母口若食补革击消块环婴技能培训。优贝姆核心优势培训体系完善全面、教学模式多样化、师资队伍专业权来自威、中医诊断临床实习、产后康复中心实践、全国学员提供住宿、优秀者推荐高薪工作、自有App平台自由接单。优贝姆机构简介杭州优贝姆健康管理有限公司成立于2016年，是芹旦一家致力于打造集母婴健康管理培训学校、私家定制母婴健康护理服务、孕婴童生养教一体化服务。2、杭州悦芽母婴护理培训。悦芽母婴护理培流效衡负技增刚介训学院隶属于悦芽健康科技集团。径结阻是物置烈次出石查悦芽健康科技集团是国内大型一站式母婴服务集团，旗下拥有：悦芽高端五星级月子会所、悦芽移动月子中心（月嫂+专业团队架到家服务）、月嫂职业技能培训中心（悦芽母婴护理培训学院）和产后康复机构等多重专业孕产服务机构。3、杭州家嘉母婴。家嘉母婴凭借专业的师资团队、创新的教学模式、系统化的课程设置、严格的考核体系、至数就编制的规范化教材，被国家原卫生部张文康部长创升汪设的国家一级协会中国妇幼保健协会审核通过，被授权为中国妇幼保健协会母婴服务培训基地，承接其母婴服务培训教学任务。

高级育婴师属于高级工？

那是肯定有的

3）取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书；

最好的教育过程可以通过育儿书籍或是育婴师知识大全里面的详细教案来进行，从而让宝宝的心理和性格的养成能更加的完善和成熟，在婴幼儿的这些晚景中父母和家庭就是最重要的一个组成部分，他们会跟我们共同建立一个安全稳定的生活环境和学习环境，这就需要父母从这个过程里面去逐渐熏陶孩子的一些行为习惯，多和宝宝进行沟通和交流也能从中学习到很多外界学不到的知识。

保育师工作内容

育婴师工资多少钱一月，高级育婴师怎么办理，需

据悉，普通育婴员月收入将在2000元左右，高级育婴员将根据市场需求确酸及斯黄出型宽待毛定身价。一般的高级育酸第将笔孔必座粒活云末婴师月收入在四五千左右，而对于经验丰富的高级育婴师来说，收入上万已不是梦。目前各家政公司的报价大都在千元以上，根据技术等级和熟练程度工资水平也不同。“具有专业育婴师证书的，每个月工资至少要在2000元以上。一将般的育婴师也要在1200元上下，24小时的价格更高。”一位业内人士如此说。而入户育婴师收入更可观。育婴师入户为婴幼儿和家长提供服务，按小时收费，每次服务一般在1.5小时以上，收费的标准一般从30元/小时起，对于经验丰富，且知识特别过硬希品制帝前的教授级高级育婴师英卫穿品毫官加飞气何贵，每小时收费甚至可达300元。育婴师是需要持证上岗的，高级育婴师报考条件可以了解一下：(具备以下条件之一者)（1）取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级育婴师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业至承又代南差县有证书。（2）取得坚劳控个丰较妈房风本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作7年以上。（3）取得高级技工学校或经劳动保障行政较材继密便无回课德部门审核认定的、以高级画空试末季吗技能 为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书。（4）取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作2年以上。

高级育儿师需要什么条件

高级育儿师需要满足取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作7年以上；取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书；取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生，连橡纳续从事本职业工作2年以上等条件之一。 高级育婴师报考条件：腔枯 取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业高级育婴师正规伍如洞培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。 取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作7年以上。 取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书。 取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生，连续从事本职业工作2年以上。

好孕妈妈月嫂培训正规吗

一、正规。1、背景调查：所有服务人员入职前均需提供前雇主评价、服务照片及联系方式。2、信用调查：联网专业信用查询系统。3、健康检查：定期进行身体健康检查，杜绝疾病传播 。4、服务心态：入职前进行服务人员性格测评、培训过程中，行为观察+抗压性评估、住宿期间，行为观察+卫生习惯评估。5、技能测评：毕业技能测评、岗前培训考核、从业资格认证、专家测评团队综合测评、定级。扩展资料每个年龄段的孩子都有不同的性格特点，需要用不同的方式去对待他们，而家长中出现溺爱孩子的现象，正是没能认清这一规律。好孕妈妈科学育儿嫂给家长们一个良好的育儿示范，根据孩子年龄，分阶段育儿：面对0-6个月的新生儿，因为他们对外界环境感知能力较弱，需要给他们一个卫生干净的生活环境，满足新生儿的基本生理需求即可;5-12个月的宝宝经过成长，已经慢慢适应外界环境，肠胃功能也逐渐发育，这时候需要通过科学的辅食添加，弥补单纯奶制品的营养不足，促进宝宝健康生长;训练宝宝胃肠道功能、咀嚼等生理功能;而1-3岁则是宝宝早教的黄金时期，是培养良好习惯的重要阶段，通过合理的早期教育塑造宝宝个性、挖掘宝宝潜能。参考资料来源：搜狗百科-好孕妈妈

二、网上有很多不大靠谱的培训机构 要确定一个培训机构是否正规 就上官网查询一下 有时间也可以到实体店考察一下

三、好孕妈妈好的，正规，还有母婴顾问，相比其他月嫂公司中介什么的好多了。

无锡育婴师哪里有比较专业的？最好是有育婴师证的，而且对小孩育婴早教方面有研究

一、无锡育婴师哪里有比较专业的？最好是有育婴师证的，而且对小孩育婴早教方面有研究的

二、很多的，去创亚教育吧，这学校都是小班授课，课时多

三、育婴员。1.适合面对家庭和社区，紧密帮助家长做一些针对孩子的全方位指导。。.适合直接进入0－岁婴儿家庭进行喂养和护理或对抚养人进行适当的操作指导。。.适合在幼儿园、早期教育机构中承担适当喂养、护理和教育方面的训练。。育婴师。1.适合进入早期教育机构、亲子园、幼儿园的托幼班任主课老师。。.适合以社区为单位，对数个家庭提供教育咨询。。.育婴师的就业趋向主要是提供全方位的咨询服务，通过日臻完善的社区网络，既可进入家庭进行指导，也可以灵活就业，像国外的私人律师、家庭医生一样弹性就业，或者在社区婴幼儿服务机构工作。。高级育婴师。1.对婴师和育婴员提供培训。。.对孩子提出个性化的指导意见和教育支持，为婴幼儿家庭提供“成长计划”。.在幼儿园和亲子园进行管理工作。。.在早期教育机构进行课程体系的开发和指导。。.对0—岁婴儿家庭或亲子园等早期教育机构提供全方位专业咨询和系统服务。。。(1)问：《标准》对于育婴人员的技能要求相当高：注重科学性，孩子在什么时候进行什么样的训练，大动作、精细动作等的训练要达到什么样的程度，根据每个孩子的情况，都会有不同标准；要对不同的孩子，从吃、喝、玩、睡、语言、大动作、设计游戏等进行科学的全方位的指导；要尊重孩子，尊重科学，以人为本，教育采取生活化教育，将科学知识、健康理念从孩子的各方面全方位地渗透。而对于认证人员要求的门坎虽明文规定最低级别的育婴员要求为初中以上文化水平，但以目前的培训体系来说它的要求还是相对较高的，初中以上文化水平的要求是否能全面掌握培训中的实际内容和知识结构？。答：在职业要求上，育婴员是“知其然不知其所以然”——了解方法，不一定要掌握原理。育婴师是“知其然“半”知其所以然”——掌握一定的原理知识。尽管这样，培训课程和考试只能保证学员掌握课程内的知识内容，能否成为一名合格的、优秀的育婴师（员），还要依靠自身的不断努力和提高。如同会计职业从业人员很多，不是每一个持证人员都会成为优秀的会计。在职业标准推广的初期，大家考虑的是——选择育婴师（员）还是其他；当这个职业已广为大家接受，很快大家考虑的就会是——那个育婴师（员）适合我的宝宝。。。(0)问：一位从事育婴工作近10年的陈女士表示，虽然国家出台了此项认证，但她并不打与现在的待遇会有很大的区别吗？这些都是个未知数，育婴师的就业前景有多大？

四、育婴员。1.适合面对家庭和社区，紧密帮助家长做一些针对孩子的全方位指导。。.适合直接进入0－岁婴儿家庭进行喂养和护理或对抚养人进行适当的操作指导。。.适合在幼儿园、早期教育机构中承担适当喂养、护理和教育方面的训练。。育婴师。1.适合进入早期教育机构、亲子园、幼儿园的托幼班任主课老师。。.适合以社区为单位，对数个家庭提供教育咨询。。.育婴师的就业趋向主要是提供全方位的咨询服务，通过日臻完善的社区网络，既可进入家庭进行指导，也可以灵活就业，像国外的私人律师、家庭医生一样弹性就业，或者在社区婴幼儿服务机构工作。。高级育婴师。1.对婴师和育婴员提供培训。。.对孩子提出个性化的指导意见和教育支持，为婴幼儿家庭提供“成长计划”。.在幼儿园和亲子园进行管理工作。。.在早期教育机构进行课程体系的开发和指导。。.对0—岁婴儿家庭或亲子园等早期教育机构提供全方位专业咨询和系统服务。。。(1)问：《标准》对于育婴人员的技能要求相当高：注重科学性，孩子在什么时候进行什么样的训练，大动作、精细动作等的训练要达到什么样的程度，根据每个孩子的情况，都会有不同标准；要对不同的孩子，从吃、喝、玩、睡、语言、大动作、设计游戏等进行科学的全方位的指导；要尊重孩子，尊重科学，以人为本，教育采取生活化教育，将科学知识、健康理念从孩子的各方面全方位地渗透。而对于认证人员要求的门坎虽明文规定最低级别的育婴员要求为初中以上文化水平，但以目前的培训体系来说它的要求还是相对较高的，初中以上文化水平的要求是否能全面掌握培训中的实际内容和知识结构？。答：在职业要求上，育婴员是“知其然不知其所以然”——了解方法，不一定要掌握原理。育婴师是“知其然“半”知其所以然”——掌握一定的原理知识。尽管这样，培训课程和考试只能保证学员掌握课程内的知识内容，能否成为一名合格的、优秀的育婴师（员），还要依靠自身的不断努力和提高。如同会计职业从业人员很多，不是每一个持证人员都会成为优秀的会计。在职业标准推广的初期，大家考虑的是——选择育婴师（员）还是其他；当这个职业已广为大家接受，很快大家考虑的就会是——那个育婴师（员）适合我的宝宝。。。(0)问：一位从事育婴工作近10年的陈女士表示，虽然国家出台了此项认证，但她并不打与现在的待遇会有很大的区别吗？这些都是个未知数，育婴师的就业前景有多大？。答：有一个很好的先例。在10多年前，当国家没有出台导游从业人员持证上岗的规定之前，相信一部分导游从业人员也是敬业的和优秀的。后来的强制持证规定，并没有损害这部分敬业人员的利益。相反，因为政策的出台，打击了黑导游，规范了市场，使优秀的从业人员有了更好的发展环境，得到了更好的社会认知。由此看出，国家职业标准政策是对行业行为的规范，对行业整体未来发展提供保证。行业环境规范了，受益的是所有从业人员。社会迅速发展的今天随着科学的不断进步从业人员的经验知识已经达不到社会的要求，本着对社会负责的态度从家长的角度出发参加培训和持证应该值得提倡。。。(1)问：同样是从事幼教工作多年的于女士认为自己带孩子是个经验问题，她现在把孩子教得很好，家长也满意，自己收入也可观，那又有什么必要非去考个资格证什么的呢！况且，未必每个获得认证的育婴师，就能把孩子培养成天才。仅通过培训的育婴师就能比经验非富的保育员更会照顾孩子吗？。答：前面说过，个人的工作成绩和国家行业发展政策的大环境是两个问题。而且前者要依赖于后者才能有持久地发展。试想，在一个混乱无序的行业中，没有人可以独善其身而能获得持续发展的。职业持证标准的推出，是为了广大从业人员有一个共同发展的、良性的持久环境。。另外，经验主义在这个领域已被证明过时，不然我们现在还在延续爷爷奶奶的育儿经。一个农民的经验一定多于一个农业大学的学生，但就长远发展而言单纯依靠经验毕竟是短视的（比喻不恰当但能说明问题）。系统的培训加上丰富的经验才能获得长足的进步。()问：没有过从业经验，但是想参加培训考取育婴师资格，可以吗？。答：不可以。请参照“培训报名条件”。。()问：持证后，可否推荐工作？。答：可以。成绩优秀的学员，负责向所有合作机构推荐吧.!.尤其在标准推广的前期，育婴师（员）还是稀缺资源。。。()问：全日制还是可以利用业余时间学习？。答：为方便学员，上课形式分为全日制班和周末班两种。

兰州选择育婴师培训公司应该避免哪些坑？

如今育婴师已经成为“香馍馍”，很多地方供不应求。

职业描述：主要从事0－3岁婴儿照料、护理和教育的人员。    从事的工作主要包括：    (1)正确为婴幼儿选择食品并按照工作程序正确喂养；    (2)培养婴儿良好的睡眠、大小便、三浴的习惯；    (3)早发现并及时处理婴幼儿的常见疾病；    (4)根据婴幼儿年龄阶段和发育情况进行大动作、精细动作的训练；    (5)正确选择认知能力、语言能力方面的游戏，为婴幼儿进行训练；    (6)实施个别化教学计划，培养婴幼儿良好的社会交往能力和良好的情绪情感。

2、孩子提出个性化的指导意见和教育支持，为婴幼儿家庭提供“成长计划”。

4、职业环境：室内、外，常温。

一、育婴师，月嫂 当然智通希望能帮到您 望采纳

不能鉴定的。一定要到上海大城市申报以后才能鉴定，因为现在要有高级文凭。江阴的育婴师培训 育婴师中高级报考要求育婴师的职责1、育婴师主要是为0～3岁婴幼儿，一般是3个月以上的婴幼儿提供生活照料,护理和早期教育；2、育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教，包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等；3、育婴师需要指导客户及其家属掌握正确的保健方法和育婴方法，传播正确的育婴观念。

育婴师相关资料

一、我已获得育婴师中级证书 现在想更深层的研究一下有关育婴方面的知识，但不知选择哪些材料好？望有识之士给点建议 感激不尽!!

二、外省的证书 可以吗 如果需要 我这里报名可以先拿证书 后考试

三、08年育婴师培训九月六日周末班开课，十月份、十一月份各有一期脱产班开课，北京市劳动局统一考试时间十二月六日。他们的报名.以下是他们详细的招生简章 育婴师是国家劳动和社会保障部最新颁布的新兴职业,是一门专业化护理与教育职业，其职业定位是为0～3岁的婴幼儿和母亲提供服务和指导。目前，育婴师职业分三个等级，育婴员（国家职业资格五级）；育婴师（国家职业资格四级）和高级育婴师（国家职业资格三级）。 育婴师是我国规定实行就业准入的一种职业，必须具有职业资格才能上岗就业；从事就业准入行业管理的人员，必须取得职业资格证书后工商部门才给办理开业手续。国家职业资格证书实行全国通用和国际多边互认，因此也是境外就业、对外合作人员办理技能水平公证的有效证件。 21 世纪是人体科学、以人为本的世纪，随着我国改革开放的进一步深入，经济建设的飞快发展，广大父母对孩子早期教育非常重视。近年来，婴幼儿早期教育市场迅猛发展，聘请育婴师（员）进行早期的科学喂养，逐渐成为一个热门职业领域。 劳动和社会保障部于 2002 年 7 月制定了《育婴员国家职业标准》并于 2003 年 2 月正式颁布。中国儿童发展纲要（ 2001---2010 年）把 “ 逐步建立和完善 0---3 岁早期教育体系 ” 的工作目标，作为今后社会发展的一个重点领域。0--3 岁是人生发展的关键时期，对人的智力发展、性格培养起着十分重要的作用。我国每年新出生人口 2000 万左右，面对这一巨大的需求市场,育婴人才炙手可热。 育婴师——现在的父母对孩子的关注早已不仅限于吃好穿暖了，虽然他们希望孩子可以受到最好教养和照顾，可是他们面对小家伙常常很犯难，因为他们缺乏专业知识和时间，他们求贤若渴。 育婴师职业推出以来，很快就被市场接纳，持有育婴师资格证的人员，预定经常处于爆满状态,职业市场前景广阔，而且越老越吃香。成长空间极大：育婴师是经过专业培训，持证上岗，属于专业技术的人员。在我国发达地区上海，育婴师月薪早已超过5000元，而且早期教育正规化的发展，育婴师的社会地位将是也一定是比幼儿教师的地位更高，从事本职业的人员的素质要求也更高。育婴师是女性职业的明日之星！ 一、培训内容：根据《育婴师国家职业资格标准》的规定和要求，培训内容主要为：孕产妇护理、婴幼儿发展、 0-3 岁婴幼儿生理发育、饮食、心理发展特点、营养、日常生活护理、脑神经科学理论、个性化教育、技能训练与感觉统合等培训。授课内容注重基础理论教学，突出可操作性和实用性。 二、培训层次： 1、育婴员（职业资格五级），申报条件（具有以下条件之一者）： 1）初中毕业，有爱心、耐心和责任感；口齿清楚、会说普通话、表达能力较强，并有一定的学习能力； 2）经本职业育婴员正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书； 3）在本职业连续见习工作2年以上。 2、育婴师（职业资格四级）申报条件（具有以下条件之一者）： 1）取得本职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业育婴师正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书； 2）取得本职业育婴员职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上； 3）连续从事本职业工作6年以上。 4）取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中级以上职业学校本职业（专业）毕业证书。 3、高级育婴师（职业资格三级），申报条件（具有以下条件之一者）： 1）取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业高级育婴师正规培训达到规定标准学时数，并取得结业证书。 2）取得本职业育婴师职业资格证书后，连续从事本职业工作7年以上。 3）取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高技能为培养目标的高等职业学校本职业（专业）毕业证书； 4）取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生，连续从事本职业工作2年以上。 三、鉴定方式：鉴定分为理论知识考试、专业技能考试两部分，理论、技能两部分成绩均达到 60 分以上（含 60 分）为考试合格。 四、证书发放：经过培训并参加考试合格者由国家劳动和社会保障部统一颁发国家职业资格证书。 五、培训方式: 1、面授周末班: 2、面授集中脱产班 ： 六、培训与鉴定费用 1 、育婴员： 800 元 ；2 、育婴师： 1600 元 ；3 、高级育婴师： 2050 元 ；4、外地学员参加集中脱产班负责解决住宿（免费住宿） 七、报名资料报名时请携带：身份证复印件 2 张、学历证书复印件2张、工作证明 1 张、 4

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